148 有点慌的饿了么
上沪市，一条不知名的街道上，两名树下休息的年轻人，躺在自己的电瓶车上玩着手机。
突然，其中一名男子说道：“五哥，我准备辞职了？”
正在玩着【神庙逃亡】的五哥，突然被放心，游戏人物突然挂了。
不过他也没在意，这玩意等会拉个趣信好友就能复活，虽然有点麻烦，但总比要从头开始玩游戏要强的多，而此时他在意的，自然是要离职的好友了。
“为啥？小刘，你可是我最看好的，为什么要离职，不想送外卖了？”五哥连忙说道：“这外卖虽然辛苦，但也比你去上班强多了吧。
我告诉你，我可是过来人，现在啊，跟以前不一样，以前不上班是混日子，现在上班才是混日子。”
“不是，我还做外卖员，只不过去另外一家。”小刘连忙解释道。
“另外一家？固定的店吗？”五哥皱着眉头问道：“固定的店面是轻松一点，但收入可没我们这么高。”
五哥以前也是一家品牌店的专业外卖员，拿着底薪与每一单的提成，直到后来加入了饿了么，底薪与每单提成都大幅度增加，不过人也辛苦了很多，每天都要跑不同的饭店与小区。
“不是哪家门面店，是另外一家外卖公司，性质和饿了么差不多，五哥，我告诉你，最近不少人和我一样，都去面试了。”小刘压低声音说道。
“什么？哪一家，叫什么名字？我怎么没听过？”五哥皱着眉头问道，他自问对上沪的外卖行业还是很熟悉的，目前应该就只有一家饿了么成了规模。
小刘说道：“这家公司的名字，叫做今日优选，和你经常刷的今日头条是同一家公司。”
“什么，今日头条也要做外卖？”五哥顿时大吃一惊。
小刘试探的说道：“对啊，五哥，他们给我们开的工资非常高，差不多有倍了，你要不要也考虑一下，以你的经验，工资肯定会更高。”
“哪有这么好的事情，我估计他们现在缺人，所以才给那么高工资，以后要是真的起来了，还不知道会怎么样？”社会经验丰富的五哥立刻一针见血的说道。
小刘笑了笑，说道：“那也是以后的事情了，眼前能多赚一笔就是一笔，我们打工的，还指望找一份铁饭碗吗？”
五哥皱着眉头，思考了片刻，说道：“你这么想倒是也有道理。”
小刘笑着说道：“五哥，这今日优选可是准备大干一场，那边人事可是和我说了，只要介绍有经验的人过去，就可以获得500元介绍金，你要是愿意的话，我们到时候平分，或者出去潇洒一顿，怎么样？”
“行，那你去说一下，我也去面试看看。”五哥点头答应道。
……
同一时间，不少饿了么的外卖员工都接到了猎头的电话，然后跟着去今日优选的总部面试。
为了做好这个外卖平台，周宇杰特意安排了一层写字楼作为公司的总部，又从今日头条调去了几名精英人员，以他们为核心领导，再进行技术团队的扩建。
对比于刚刚拿到融资却也不敢随意更换更好办公环境的饿了么，今日优选的总部显然要好的多，加上丰厚的福利、更高的工资，自然轻轻松松的就搞定了饿了么的外卖员以及普通员工，来这里面试的，九成都答应加入今日优选。
如此大规模的挖人，饿了么那边自然也不会不知晓，光是最近外卖员的离职率，就引起了饿了么最高层的注意。
此刻，饿了么总部，四位年轻人正在围在一间办公室里，他们就是饿了么的四位创始人，分别是张浩旭、康佳，王源以及邓华。
“大家一起商讨一下，最近这么多外卖员辞职，我们该怎么处理这件事。”康佳第一个发话，他目前负责公司的人力资源，一般情况下这种事他自己可以决定，但这次人数太多，只能全体一起讨论。
王源说道：“还能怎么办？要么加薪留人，要么重新招人。”
“加薪肯定不行，这些人走了你加薪，那其他没走的人怎么办？加的话，那技术人员和后勤部门要不要也一起加？”邓华直接反对，他负责的是财务，又说道：“我们刚刚拿到融资，这笔钱每一笔的用处都要报备风投，难道我们跟他说我们的第一件事就是给全体员工涨薪？”
王源无奈说道：“那就只能重新招人了！”
“没那么容易，人少一点还无所谓，但这次要走的人太多了，而且我查了下，他们要去的新公司给出的工资要高的多，普通外卖员薪水一般涨幅50%，一些经验丰富认识路多的，能涨一倍，现在我们公司那些还没走的外卖员都有想法了。”康佳说道：
“他们要是走的多了，就算招聘新人也来不及，短时间之内，我们去哪找那么多认识大街小巷的外卖员。”
作为饿了么的外卖员，最基本的能力就是熟悉上沪某个区域里各大小区以及办公场所，以前饿了么就是依靠从以前传统的饭店招聘而来，因为工作量太大，很多人都受不了，经过一年的时间，好不容易培养了一批自己的外卖团队，现在却突然面临竞争对手的高薪挖人。
一直没有说话的张浩旭说道：“投资人那边如果知道今日头条要和我们竞争外卖市场，恐怕更麻烦，而且给他们加薪我们也做不到，如果我们加薪，对方也跟着呢，拼命烧钱吗？我们烧的过头条公司吗？”
“但再这样下去也不是个办法。”康佳也是无奈的说道：“要么我们给期权？”
“你疯了吧？”王源以及邓华几乎同时一起说道，给技术高管或者营销高管一定的期权，是互联网公司的正常操作，但给外卖员？太离谱了！
“给的期权不多，只是给他们一个与我们一起发展的名目，要不然，你们说怎么办？”康佳反击道。
“算了，给就给一点吧，挑那些经验丰富，最好是有外卖团队管理经验的人。”张浩旭摆摆手说道：
“这些还是小事，头条公司新开的这家今日优选，没有去做最火爆的团购，反而做起了外卖，而且都是在上沪，很快我们就要面临更惨烈的竞争。
这周宇杰可不是好惹的，即时通讯领域都跟藤迅在搬手腕，背后又有佰度与阿里，有流量有资金，我们该怎么办？”
其他三人顿时皱紧了眉头，过了片刻后，王源说道：“头条公司目前已经属于佰度系或者阿里系，它的对手是藤迅，特别是现在趣信与微信还在争夺市场，你们觉得我们投靠藤迅怎么样？”
“对啊，要是有了藤迅的支持，不管是资金还是流量，可都远成功头条公司。”王源立刻说道。
“没那么容易，这藤迅也不是我们想投靠就投靠的。”张浩旭直接泼了一盆冷水，说道：“就我们现在这种规模，去了藤迅总部，恐怕连保安都不会放我们进。”
“这倒是。”其他三人顿时恢复过来。
“不过这个思路是对的，只要我们做大，藤迅就自然可能会感兴趣。”张浩旭点点头说道：“退一步来说，只要能够面临头条的竞争，还能将市场做大，那么自然有风投会再投资我们，所以目前的问题是，我们怎么过这一关。”
“好了，先不要看轻我们自己，周宇杰敢在垄断的社交领域与藤迅斗上一场，我们饿了么目前还是有优势的，怕什么。”邓华鼓气道。
张浩旭点点头，说道：“对，每家公司都有自己的基因，就算是藤迅做团购也一样失败了，这头条虽然在新闻和社交是哪个做得好，但未必也能赢得了外卖市场。”
王源点点头，说道：“好，那我先去设定一下新的股权奖励计划吧！”
……
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正在玩着【神庙逃亡】的五哥，突然被放心，游戏人物突然挂了。
不过他也没在意，这玩意等会拉个趣信好友就能复活，虽然有点麻烦，但总比要从头开始玩游戏要强的多，而此时他在意的，自然是要离职的好友了。
“为啥？小刘，你可是我最看好的，为什么要离职，不想送外卖了？”五哥连忙说道：“这外卖虽然辛苦，但也比你去上班强多了吧。
我告诉你，我可是过来人，现在啊，跟以前不一样，以前不上班是混日子，现在上班才是混日子。”
“不是，我还做外卖员，只不过去另外一家。”小刘连忙解释道。
“另外一家？固定的店吗？”五哥皱着眉头问道：“固定的店面是轻松一点，但收入可没我们这么高。”
五哥以前也是一家品牌店的专业外卖员，拿着底薪与每一单的提成，直到后来加入了饿了么，底薪与每单提成都大幅度增加，不过人也辛苦了很多，每天都要跑不同的饭店与小区。
“不是哪家门面店，是另外一家外卖公司，性质和饿了么差不多，五哥，我告诉你，最近不少人和我一样，都去面试了。”小刘压低声音说道。
“什么？哪一家，叫什么名字？我怎么没听过？”五哥皱着眉头问道，他自问对上沪的外卖行业还是很熟悉的，目前应该就只有一家饿了么成了规模。
小刘说道：“这家公司的名字，叫做今日优选，和你经常刷的今日头条是同一家公司。”
“什么，今日头条也要做外卖？”五哥顿时大吃一惊。
小刘试探的说道：“对啊，五哥，他们给我们开的工资非常高，差不多有倍了，你要不要也考虑一下，以你的经验，工资肯定会更高。”
“哪有这么好的事情，我估计他们现在缺人，所以才给那么高工资，以后要是真的起来了，还不知道会怎么样？”社会经验丰富的五哥立刻一针见血的说道。
小刘笑了笑，说道：“那也是以后的事情了，眼前能多赚一笔就是一笔，我们打工的，还指望找一份铁饭碗吗？”
五哥皱着眉头，思考了片刻，说道：“你这么想倒是也有道理。”
小刘笑着说道：“五哥，这今日优选可是准备大干一场，那边人事可是和我说了，只要介绍有经验的人过去，就可以获得500元介绍金，你要是愿意的话，我们到时候平分，或者出去潇洒一顿，怎么样？”
“行，那你去说一下，我也去面试看看。”五哥点头答应道。
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同一时间，不少饿了么的外卖员工都接到了猎头的电话，然后跟着去今日优选的总部面试。
为了做好这个外卖平台，周宇杰特意安排了一层写字楼作为公司的总部，又从今日头条调去了几名精英人员，以他们为核心领导，再进行技术团队的扩建。
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如此大规模的挖人，饿了么那边自然也不会不知晓，光是最近外卖员的离职率，就引起了饿了么最高层的注意。
此刻，饿了么总部，四位年轻人正在围在一间办公室里，他们就是饿了么的四位创始人，分别是张浩旭、康佳，王源以及邓华。
“大家一起商讨一下，最近这么多外卖员辞职，我们该怎么处理这件事。”康佳第一个发话，他目前负责公司的人力资源，一般情况下这种事他自己可以决定，但这次人数太多，只能全体一起讨论。
王源说道：“还能怎么办？要么加薪留人，要么重新招人。”
“加薪肯定不行，这些人走了你加薪，那其他没走的人怎么办？加的话，那技术人员和后勤部门要不要也一起加？”邓华直接反对，他负责的是财务，又说道：“我们刚刚拿到融资，这笔钱每一笔的用处都要报备风投，难道我们跟他说我们的第一件事就是给全体员工涨薪？”
王源无奈说道：“那就只能重新招人了！”
“没那么容易，人少一点还无所谓，但这次要走的人太多了，而且我查了下，他们要去的新公司给出的工资要高的多，普通外卖员薪水一般涨幅50%，一些经验丰富认识路多的，能涨一倍，现在我们公司那些还没走的外卖员都有想法了。”康佳说道：
“他们要是走的多了，就算招聘新人也来不及，短时间之内，我们去哪找那么多认识大街小巷的外卖员。”
作为饿了么的外卖员，最基本的能力就是熟悉上沪某个区域里各大小区以及办公场所，以前饿了么就是依靠从以前传统的饭店招聘而来，因为工作量太大，很多人都受不了，经过一年的时间，好不容易培养了一批自己的外卖团队，现在却突然面临竞争对手的高薪挖人。
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“你疯了吧？”王源以及邓华几乎同时一起说道，给技术高管或者营销高管一定的期权，是互联网公司的正常操作，但给外卖员？太离谱了！
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“算了，给就给一点吧，挑那些经验丰富，最好是有外卖团队管理经验的人。”张浩旭摆摆手说道：
“这些还是小事，头条公司新开的这家今日优选，没有去做最火爆的团购，反而做起了外卖，而且都是在上沪，很快我们就要面临更惨烈的竞争。
这周宇杰可不是好惹的，即时通讯领域都跟藤迅在搬手腕，背后又有佰度与阿里，有流量有资金，我们该怎么办？”
其他三人顿时皱紧了眉头，过了片刻后，王源说道：“头条公司目前已经属于佰度系或者阿里系，它的对手是藤迅，特别是现在趣信与微信还在争夺市场，你们觉得我们投靠藤迅怎么样？”
“对啊，要是有了藤迅的支持，不管是资金还是流量，可都远成功头条公司。”王源立刻说道。
“没那么容易，这藤迅也不是我们想投靠就投靠的。”张浩旭直接泼了一盆冷水，说道：“就我们现在这种规模，去了藤迅总部，恐怕连保安都不会放我们进。”
“这倒是。”其他三人顿时恢复过来。
“不过这个思路是对的，只要我们做大，藤迅就自然可能会感兴趣。”张浩旭点点头说道：“退一步来说，只要能够面临头条的竞争，还能将市场做大，那么自然有风投会再投资我们，所以目前的问题是，我们怎么过这一关。”
“好了，先不要看轻我们自己，周宇杰敢在垄断的社交领域与藤迅斗上一场，我们饿了么目前还是有优势的，怕什么。”邓华鼓气道。
张浩旭点点头，说道：“对，每家公司都有自己的基因，就算是藤迅做团购也一样失败了，这头条虽然在新闻和社交是哪个做得好，但未必也能赢得了外卖市场。”
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